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KEX:关于OKEx晨星计划第7期活动开启的公告

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时间:1900/1/1 0:00:00

尊敬的OKEx用户:

为了更好地推进区块链社区的进步与发展,OKEx于2020年5月正式推出“晨星计划”,公开招募优秀的社群主、KOL和区块链爱好者加入,共享平台发展红利。

前六期“晨星计划”活动已圆满结束,晨星计划第7期活动时间:2021年1月5日至2021年2月4日,如果您对晨星计划感兴趣或想进一步合作,可以继续通过官网报名或提交报名表单,我们将尽快与您联系。

一、群主权益

1.超级返佣——享受OKEx全线产品返佣40%

具体返佣规则请咨询OKEx官方人员。

2.保底薪资——2500元

群主需要在当期带来至少10名新增活跃交易用户,才有机会获得2500元等值的USDT薪资奖励。如果群主在当期业绩为倒数10名内,则无法获得当期薪资奖励。

Lido关于V2版本升级的提案已开放投票:金色财经报道,Lido关于V2版本升级的提案已开放投票,V2版本升级将包括对以太坊提款的支持以及质押路由器。目前多家安全机构正在对代码进行审计,若提案通过,Lido计划于3月7日至31日期间在Goerli测试网上进行测试。V2版本在主网上的部署则取决于以太坊Shapella升级时间以及审计结束时间。[2023/3/1 12:36:59]

群主等级

奖励

LV1

2500元

LV2

3000元

LV3

3500元

LV4

5500元

DAO治理投票DIP-003关于调整手续费分配方式的提案通过:据官方消息,dFuture DAO治理投票DIP-003提案于10月19日 17:00结束,提案内容为关于社区对手续费分配方式的调整,在币安智能链BSC和火币生态链Heco上均投票通过。

调整后的规则为:中间商根据锁仓的不同,可以获得40% - 85%不等的交易手续费返佣,剩余的60% - 15%的手续费,将平均分配给DFT抵押者和二池抵押者。团队和回购在新增交易手续费中都不再获得分配。手续费分配调整完成后,后续会进行公布。[2021/10/19 20:40:08]

3.社群激励赛——赢3万元奖金池

赢等值USDT奖励

排名

拉新激励赛

日本加密货币交易所BTCBOX发布关于黄金周期间营业时间变更的通知:日本加密货币交易所BTCBOX发布关于黄金周期间营业时间变更的通知,将于4月28日~4月30日、5月3日~5月6日期间,暂停日元充值、提取服务,并在12小时以内处理加密货币提取服务。[2018/4/26]

交易激励赛

第1名

5000元

5000元

第2名

4000元

4000元

第3名

3000元

3000元

第4-10名

每人500元

每人500元

火币Pro官网发布关于法币交易区系统更新及大宗交易上线、发布广告调整及费率的公告:火币Pro发布公告称,法币交易区将于2018年3月1日上午6时进行升级维护,预计更新时间2小时,请您提前做好资产安排,以免因行情波动造成损失。 本次系统升级后,将更新以下内容: 一、大宗交易正式上线大宗交易上线后,现有交易模块将分为“普通交易区”和“大宗交易区”。 二、服务费率的说明:1.为更大的让利用户和市场发展,普通交易区发布人民币广告及交易继续免费,并将免费周期扩大至2018年6月30日;2.大宗交易区将于2018年3月1日至2018年3月31日免费,时限到期后,会另行通知。 三、普通交易区发布广告规则正式调整1.认证商家可以直接发布买卖广告;2.非认证商家如需发布广告,请点击“认证商家”页面提交申请,确认缴纳5000HT作为保证金后即可发布广告信息;并且我们会在48小时内对您的审核资料进行审核,通过后您也将成为认证商家。[2018/2/28]

拉新激励赛参赛规则:当期至少邀请20名新增活跃交易用户,才有参加拉新激励赛的资格,否则将无法参与比赛。按邀请新增活跃交易用户数量排名,获取相应奖金。

交易激励赛参赛规则:当期至少邀请10名新增活跃交易用户,才有参加交易激励赛的资格,否则将无法参与比赛。群主邀请的用户在当期的币币交易金额和合约交易金额进行总量排名,按名次获得相应奖金。

激励赛排名与群主等级无关,满足规则即可参与。

4.邀请激励赛——额外奖励2500元

邀请激励赛参赛规则:当期邀请新用户30人以上并完成KYC2级认证,奖励1000元;邀请新用户60人以上并完成KYC2级认证,奖励2500元。

5.推荐新群主奖励——获高达2000元奖金

具体奖励规则请咨询OKEx官方人员。

二、晋升机制

在LV1等级中排名前10,次期晋级LV2等级群主;

连续2期在LV2等级群主中排名前3,次期晋级LV3等级群主;

连续2期在LV3等级群主中排名前3,且平均业绩水平不低于本人首期业绩水平,次期晋级LV4等级群主;

各等级群主单独排名,业绩数量相同按并列名次计算。

三、淘汰机制

当期邀请新增交易用户少于10名的群主无法获得当期薪资奖励;

当期业绩排名为倒数10名内无法获得当期薪资奖励,群主直接淘汰;

LV2及以上群主连续2期同等级排名倒数30%内,降1级,直至LV1等级。

四、结算方式

每期结束后7个工作日内,群主底薪及奖励会以USDT形式发放到群主报名账户,按当日OKEx客户端“汇率概览”的价格进行结算。

五、群主职责

1.自觉维护OKEx形象,积极配合OKEx官方发起的社群活动;

2.群主自身以及社群内不可出现诋毁OKEx行为及言论,一经发现立即解除合作;

3.若合作社群内出现有关OKEx负面言论群主要及时予以引导,社群超1周无人维护将解除合作;

声明:本次活动最终数据以OKEx官方口径为准,本活动最终解释权归OKEx。

感谢您对OKEx的支持!OKEx将持续为您提供更优秀的产品和更优质的服务!

OKEx晨星计划项目组2021年1月8日(HKT)

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OKX

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