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比特币:未来的工作模式:VR头显、元宇宙和供应商协作

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时间:1900/1/1 0:00:00

根据Meta最近发布的一份关于未来工作模式的报告,大约三分之一的美英劳动力在进行远程办公,因此企业必须重新定义工作方式和管理机制,并探索元宇宙和虚拟现实等创新领域。

报告称:“这将推动企业寻求更具创造性和创新性的方法来凝聚日益分散的混合型团队,为他们提供他们所期望的沉浸式和包容性体验。”

在这项研究中,Meta采访了来自英国和美国的2000名员工和400名企业领导人,以收集有关于他们期望看到什么变化以及他们如何准备的数据。

此外,Meta还表示,公司询问了Meta内部和外部的专家,以了解他们对未来工作方向的看法以及他们对未来几年的变化的预期。

美国SEC主席:人工智能技术可能导致未来的金融危机:金色财经报道,美国证券交易委员会(SEC)主席Gary Gensler接受采访时表示,人工智能可能是金融体系的下一个重大系统性风险。他预计,美国最终很可能会出现两到三个基础性的人工智能模型。这将加深整个经济体系的相互联系,使金融崩溃的可能性更大,因为当一个模型或数据集成为中心时,它会增加“羊群”效应,这意味着每个人都将依赖相同的信息并做出类似的反应。根斯勒称,这项技术将成为未来危机以及未来金融危机的中心。[2023/8/7 21:29:50]

其中一项主要发现是,随着远程办公和混合工作模式变得无处不在,企业将把更多资金投资在购买VR头显而非升级笔记本电脑上,从而来满足员工的需求。

迪拜企业接受加密货币作为未来的支付方式:5月2日消息,继几家全球加密货币交易所获得商业许可证并将总部迁至迪拜之后,各种社区机构已开始接受加密货币支付。位于Al-Quoz的咖啡甜品店Bake N More将成为迪拜第一家接受加密货币支付的咖啡馆。虽然这家咖啡馆仍然接受现金和信用卡,但它欢迎各种数字支付方式,包括比特币、以太坊和Tether。(Pakobserver)[2022/5/2 2:45:07]

报告称,在过去的一年里,大约74%的商业领袖将他们的部分技术预算用于投资AR和VR技术或元宇宙。

根据报告,VR技术可能用于人力资源团队“举办更具参与感的入职培训课程”,以及成员分散于各地的创意团队一起研究现实概念或设计。

观点:美国继续对数字货币观望,它将失去决定数字货币未来的机会:9月26日消息,Lyle Solomon表示,世界上86%的中央银行都在尝试创建数字货币的世界。他们中近60%正在研究这个概念,14%已经推出了试点计划。美联储仍对央行数字货币的有效性持怀疑态度。美国没有对数字货币采取积极措施的一个可能原因是美元仍然占主导地位。如果数字货币被广泛使用,那么美元作为全球储备货币的价值将会下降。(Cointelegraph)[2021/9/26 17:07:53]

报告指出,发展更大规模虚拟协作的另一个机会是通过元宇宙实现数字包容,因为它是“一个支持新型协作和交流的平台”。现在不考虑元宇宙的企业将开始在竞争中落后,而70%的企业领导者“渴望”获益于元宇宙带来的好处。

声音 | 比特币基金VanEck战略总监:比特币将成为未来的数字黄金:比特币基金VanEck数字资产战略总监Gabor Gurbacs近日在接受记者采访时表示,比特币的持续增长将吸引传统投资者从实物黄金转向数字黄金。他表示,就算只有5-10%的黄金持有者转投比特币,价格也会飙升。比特币目前市值为1280亿美元,而黄金为7万亿。Gurbacs估计,如果黄金交易中只有10%变成了比特币,那么比特币的总价值可能会增加两倍,接近4000亿美元。他还表示:比特币如今被当成数字黄金,是一种去风险资产。如果有人想要规避系统风险,那么就会买入黄金或电子黄金。[2018/7/21]

Meta认为元宇宙应该实现跨2D和3D界面的运作,并且具有跨设备的互操作性。

报告还发现,传统竞争品牌进行合作的趋势渐显,他们旨在通过合作为员工创造无缝的、一流的体验,以满足其日益增长的对沉浸式、可互操作的服务的需求。

报告说,“为了在未来提供卓越的员工体验,下一代互联网将需要更高水平的互操作性”,以深化工具和系统业务使用之间的协作。

此外,有了供应商的交叉协作,企业将无需像互联网的所有其他迭代一样依赖无数的节点系统。“如果真的实现了,那么这将带来无尽的生产力和协作效益,因为企业的数字生态系统可以跨平台无缝工作。”

元宇宙也将有助于促进更深层次的包容。

这样一来,企业员工可以突破地理位置的限制,以自己的方式在相同的数字环境中与他人进行交流、协作——62%的员工都希望能够如此。

报告原文说,在这种新模式下蓬勃发展的组织将是那些能够预见更公平的未来已即将到来的组织,因为它们将吸引最优秀的人才。

据统计数据,65%的员工表示,如果公司允许他们使用VR/AR技术,他们留下来的意愿会增强。因此,在招聘和留住优秀员工方面,尽早将这些工具整合到运营中的企业将获得优势。

Meta表示,部署技术将为员工创造更好的机会,并减轻远程工作的日常痛点。目前,只有19%的受访员工认为视频可以提升他们在会议中的参与感,而仅有15%的人同意视频能促进其与同事的合作。

报告显示,60%的员工希望办公场所能在未来两年内引进VR头戴设备,62%的员工希望与数字化身一起在VR空间内进行协作。

此外,54%的受访者认为,在混合工作模式日益普及的情况下,提供真实存在感的公司将能够创造一种归属感。53%的人表示,平衡员工的工作与生活将减少旷工现象。

报告为企业提供了一些建议。首先,领导者应“给予员工足够的灵活办公机会”,不再遵循传统的每周工作五天、朝九晚五的工作制。

企业还应将通信技术的覆盖范围扩大到视频通话之外,并为员工提供新的工具,使他们能够以更具沉浸感、更参与感的方式探索数字体验。

最后,Meta建议企业颠覆传统,尽可能地拥抱无限的可能性。

来源:techrepublic编译:Dali@iNFTnews.com

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