比特币:未来的工作模式：VR头显、元宇宙和供应商协作

根据Meta最近发布的一份关于未来工作模式的报告，大约三分之一的美英劳动力在进行远程办公，因此企业必须重新定义工作方式和管理机制，并探索元宇宙和虚拟现实等创新领域。

报告称：“这将推动企业寻求更具创造性和创新性的方法来凝聚日益分散的混合型团队，为他们提供他们所期望的沉浸式和包容性体验。”

在这项研究中，Meta采访了来自英国和美国的2000名员工和400名企业领导人，以收集有关于他们期望看到什么变化以及他们如何准备的数据。

此外，Meta还表示，公司询问了Meta内部和外部的专家，以了解他们对未来工作方向的看法以及他们对未来几年的变化的预期。

Cathie Wood：通货紧缩是未来的重大风险，仍然看好比特币价格:金色财经报道，在接受彭博社采访时，ARK Invest首席执行官Cathie Wood讨论了为什么Ark Innovation (ARKK) 在美国SEC起诉后增持Coinbase (COIN) 的股份。根据披露声明，ARK三支基金于2023 年6月6日购买价值约2180万美元的COIN。对此，Wood表示，美国SEC的执法将导致 Coinbase成为美国唯一的加密货币交易所。当然，这是假设Coinbase将在与美国SEC的法律斗争中获胜。Wood认为针对两家交易所的指控有所不同。虽然两家公司都因涉嫌交易和质押未注册证券而面临美国SEC的诉讼，但币安可能还面临更严重的指控。

Wood重申了对比特币的观点，即比特币是一种对冲通胀的工具。但Wood也指出，她认为通货紧缩是未来的重大风险。尽管如此，仍然看好比特币价格，坚持100万美元的目标。[2023/6/20 21:48:18]

企业对VR和AR的投资

研究员：以太坊期权隐含波动率大幅下跌，大量用户正加仓做空未来的波动水平:金色财经报道，Greeks Live宏观研究员Adam发推称，尽管上海升级即将来临，但以太坊期权隐含波动率IV反而出现了大幅下跌，两天下跌幅高达8%。IV下跌的主要原因是复活节假期造成市场流动性下降，但在目前的波动水平下，月度IV跌至与比特币同一水平是不正常的，大量的用户正在加仓做空未来的波动水平。[2023/4/9 13:53:19]

其中一项主要发现是，随着远程办公和混合工作模式变得无处不在，企业将把更多资金投资在购买VR头显而非升级笔记本电脑上，从而来满足员工的需求。

报告称，在过去的一年里，大约74%的商业领袖将他们的部分技术预算用于投资AR和VR技术或元宇宙。

声音 | 北卡罗来纳大学教授王永革：基于拜占庭协议的PoS是共识机制未来的发展方向:8月20日，“POW’ER 2019全球开发者大会”在北京举行。北卡罗来纳大学教授王永革在分享中表示，基于拜占庭协议（BFT）的PoS克服了PoW的先天缺陷，是共识机制未来的发展方向，不过当下基于BFT的PoS共识机制仍然存在不少待解决的问题，其中有一个涉及安全性的问题，非常重要但未得到充分重视。[2019/8/20]

VR技术的用例包括元宇宙

根据报告，VR技术可能用于人力资源团队“举办更具参与感的入职培训课程”，以及成员分散于各地的创意团队一起研究现实概念或设计。

Milne：相较于未来的18至24个月，2017只是比特币的“热身”:据bitcoinist消息，英国企业家Alistair Milne 6号发推文表示相较于目前到2020年比特币的发展，2017年只是比特币的一个“热身”。他指出2017年几乎没有机构资金的投资，比特币最大市值3000亿美元仍然很小。比特币未来仍是主流，投资者的热情还是很高。[2018/6/7]

报告指出，发展更大规模虚拟协作的另一个机会是通过元宇宙实现数字包容，因为它是“一个支持新型协作和交流的平台”。现在不考虑元宇宙的企业将开始在竞争中落后，而70%的企业领导者“渴望”获益于元宇宙带来的好处。

Meta认为元宇宙应该实现跨2D和3D界面的运作，并且具有跨设备的互操作性。

供应商交叉协作将实现沉浸式、可互操作的体验

报告还发现，传统竞争品牌进行合作的趋势渐显，他们旨在通过合作为员工创造无缝的、一流的体验，以满足其日益增长的对沉浸式、可互操作的服务的需求。

报告说，“为了在未来提供卓越的员工体验，下一代互联网将需要更高水平的互操作性”，以深化工具和系统业务使用之间的协作。

此外，有了供应商的交叉协作，企业将无需像互联网的所有其他迭代一样依赖无数的节点系统。“如果真的实现了，那么这将带来无尽的生产力和协作效益，因为企业的数字生态系统可以跨平台无缝工作。”

新兴技术可能有利于招聘和留住人才

元宇宙也将有助于促进更深层次的包容。

这样一来，企业员工可以突破地理位置的限制，以自己的方式在相同的数字环境中与他人进行交流、协作——62%的员工都希望能够如此。

报告原文说，在这种新模式下蓬勃发展的组织将是那些能够预见更公平的未来已即将到来的组织，因为它们将吸引最优秀的人才。

据统计数据，65%的员工表示，如果公司允许他们使用VR/AR技术，他们留下来的意愿会增强。因此，在招聘和留住优秀员工方面，尽早将这些工具整合到运营中的企业将获得优势。

员工如何从VR技术中受益

Meta表示，部署技术将为员工创造更好的机会，并减轻远程工作的日常痛点。目前，只有19%的受访员工认为视频可以提升他们在会议中的参与感，而仅有15%的人同意视频能促进其与同事的合作。

报告显示，60%的员工希望办公场所能在未来两年内引进VR头戴设备，62%的员工希望与数字化身一起在VR空间内进行协作。

此外，54%的受访者认为，在混合工作模式日益普及的情况下，提供真实存在感的公司将能够创造一种归属感。53%的人表示，平衡员工的工作与生活将减少旷工现象。

小结

报告为企业提供了一些建议。首先，领导者应“给予员工足够的灵活办公机会”，不再遵循传统的每周工作五天、朝九晚五的工作制。

企业还应将通信技术的覆盖范围扩大到视频通话之外，并为员工提供新的工具，使他们能够以更具沉浸感、更参与感的方式探索数字体验。

最后，Meta建议企业颠覆传统，尽可能地拥抱无限的可能性。

来源：techrepublic编译：Dali@iNFTnews.com

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