FIL:矿池最先被监管？论外部激励和全新架构

作者：NEST爱好者_九章天问

随着区块链世界的不断发展，挖矿规模越来越大，难度也越来越高，早期传统小型矿工的?SOLO挖矿模式退出市场，取而代之的是集成了分布式矿工算力的矿池：一些分散的矿工将矿机算力委托给专业机构管理，定期结算挖矿收益。矿池的产生一度遭到很多去中心化原教旨主义者的质疑，但当大家充分理解了分叉的意义后，这些质疑也就不了了之了，我们未来会专门写一篇文章讨论分叉。

虽然去中心化的顾虑打消，但矿池另外一个问题却一直没有被论及：违背矿工利益的外部激励问题！这在以太坊上将越来越受到重视。

萨尔瓦多新成立比特币矿池:金色财经报道，萨尔瓦多新成立的价值10亿美元的比特币挖矿公司，并将创建自己的矿池。该公司表示，这一举措将促进我们融入比特币网络。[2023/7/29 16:05:52]

所谓外部激励，是和内部激励对应的概念。在论及这个概念前，先明确矿工和矿池方的关系：这是一个在传统法律体系内，非常明确的委托代理关系，矿工是委托人，矿池是代理人。在委托代理关系内，代理人应当在约定范围内最大化委托人的利益，不能利用代理之便，做任何利益转移或者最大化自身利益的事情。这一原则虽然清晰，但真正执行却很难，需要一些机制设计，即解决激励相容的问题：代理人最大化自身利益和最大化委托人利益是一致的。

火币矿池HPT与solo.top达成合作:据官方消息，火币矿池生态通证HPT已与solo.top达成合作，现访问solo.top即可使用HTP参与单币无损挖矿，APY达100%+。

Solo.top是DeFi智能配资挖矿平台，旨在为DeFi用户提供接近0门槛且安全的DeFi金融服务。HPT是火币矿池生态通证，与火币矿池各业务有机结合。HPT持有人每日可以获得火币矿池数字资产持有激励，也可深度参与火币矿池的未来发展。[2021/4/1 19:37:55]

基于委托代理关系，我们再来讨论矿池的内部激励和外部激励。所谓内部激励，即委托代理双方约定的，在合同范围内的价值目标及其分配。以挖矿而言，内部激励就是最大化挖矿收益，包括挖到的ETH，以及打包交易获得的ETH。由于一般矿池是从总的挖矿收益内获得一定比例的分成，所以这一合同安排理论上是激励相容的，即矿池只有最大化矿工的利益，才能最大化自身的利益，或者最大化自身的利益，自然也就最大化了矿工利益，这是目前我们分析到的，内部激励的相容性。

ZB&ZBG上线第四期FILPool矿池Filecoin云算力限量销售500TB:ZBG官网消息，昨日上线的第三期 FILPool-Filecoin云算力已售罄，为满足用户投资Filecoin云算力的需求，ZBG将临时加推第四期FILPool-Filecoin云算力，并将于8月19日15:00正式对外销售，本期限量销售500TB，单价为1880QC /TB。

据悉，FILPool矿池是由IPFS中国社区孵化、云算力科技有限公司投资建设的专业Filecoin矿池。Filfox浏览器数据显示，FILPool矿池目前有效算力在全网排名第一，可提供高于同行平均水平5倍以上的挖矿收益，并提供产出保障，若第一年未回本可免费续约至回本。更多详情访问中币APP-信息-ZAPP--FILPool-Filecoin 云算力，或登录ZBG官网了解详情。[2020/8/19]

但在以太坊上，情况可能会有变化，这个变化就是DEFI的出现。

公告 | BTC.com矿池公布BCH硬分叉的应对措施:据BTC.com官方消息，为应对BCH硬分叉，BTC.com将在挖矿服务、收益发放及重放保护三个方面作出应对措施：

1.分叉期间BTC.com矿池比特币现金（BCH）挖矿将使用BitcoinABC客户端，挖矿服务正常运行；

2.自北京时间11月16日 早8:00起，矿池暂停比特币现金（BCH）挖矿收益发放（其他币种不受影响），所有收益暂存在矿池端，待主网稳定后恢复发放，具体时间会另行通知；

3.由于硬分叉后新出现的与比特币现金（BCH）不兼容版本BitcoinSV没有添加重放保护，为避免用户在分叉后的交易中资产遭受损失，BTC.com会对在矿池中的比特币现金（BCH）进行保护。

投资有风险，入市须谨慎。

本资讯不作为投资理财建议。[2018/11/13]

我们在前面一篇矿工的风险中提及，虽然矿工不能改变交易，但存在选择性的打包交易的可能。而某些DEFI对于交易的优先顺序存在利益分配上的偏差，打包越早，或者只有某一笔交易被打包，则获得利益越大。

这个时候，矿池就可能存在利用自身算力优势，为关联交易进行安排的可能了。而这种安排并没有彻底损害矿工的利益，因为矿工还是会获得最大的挖矿收益，或者略低一点点的挖矿收益，即矿池完美的践行了内部激励，却通过打包交易的安排，在DEFI里获得了其他收益。这部分收益并不是在矿工的合同里约定，甚至无法约定的，这就是外部激励。

最近经常有人提到一个词语front-running，即是上文说的矿工抢先安排某笔交易打包，已经被DEFI行业视为一种风险，最可能利用这种优势的就是矿池。如果矿池因此获得了收益，这个收益的归属应该如何确定？我前面提到，矿池和矿工是一种传统的委托代理关系，这一收益严格意义上就应该归属矿工！现在的问题在于，如果矿池不公开其打包策略，任何人依据链上数据无法倒推出矿池是否获得了外部激励，矿工无法举证！这存在一个信任的黑洞。

然而，矿池如果公开了策略并严格执行，虽然可以避免外部激励的问题，却又容易被某些恶意攻击者针对，比如堵塞攻击的策略就很明确了，或者反过来外部激励的收益被攻击者攫取，甚至还有其他更为严重的攻击方案，让链上应用开发者防不胜防。

这样矿池就出现了一对矛盾：公开策略——遭受攻击，不公开策略——信任黑洞。

我们提出一种合理的矿池架构：开放式随机策略安排。

根据内部激励的有效性，设计数种合理的打包策略，并公开该策略，这些策略都是最大化矿工利益的，差异是打包的顺序或者组合方式。然后基于一些硬件的随机源以及软件的随机算法，将他们组合成一种混合策略，同时保存随机源的原始数据，以备矿工随时验证。这种方案让攻击者无法有效的捕捉到打包策略，并且对于所有的矿工而言，极大的降低了矿池获得外部激励的可能，即填补了信任黑洞。当然，如果矿池不严格执行这一流程，依然可以强行获利，那证据和监管就可以派上用场了。

矿池因为完全符合传统法律系统的设定，其监管的理论依据非常充分，未来一定是公链系统最为敏感的模块，也是最容易被纳入监管的模块。这是整个公链有序发展的必然，我们提出的矿池架构，相信迟早会出现。

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