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THE:圣诞快乐 | CZ 荐读的 57 本书单

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时间:1900/1/1 0:00:00

自从我上次分享我推荐的书单已经过去2年了,那段时间我的生活发生了很多事情,包括币安的成长,当然还有加密货币领域的演变。?

我认为在这个假期期间,我最好看一下最初的清单并为2023年及以后更新它。这些书都对我的世界观和思维模式的塑造做出了贡献。我希望它们会对您产生同样的积极影响。?

法律,弗雷德里克·巴斯夏(FrédéricBastiat)着。这本简短但经久不衰的著作由法国散文家巴斯夏于1850年创作,探讨了法律应该是什么,不应该是什么。哪些领域应该受到保护:人身、财产和自由。哪些区域应该单独保留。它形成了对世界以及什么是对与错的基本看法。一堂经济学课,亨利·黑兹利特(HenryHazlitt)。一个简单的阅读。自本书首次出版以来已经过去了60多年,但很少有书比这本书更能概括经济学的内部运作。同样,这本书展示了经济应该如何运作,政府应该做什么和不应该做什么,以及为什么我们被洗脑的一些常见概念实际上是谬论。游戏中的皮肤:日常生活中隐藏的不对称,纳西姆·尼古拉斯·塔勒布(NassimNicholasTaleb)。是一本类似的书,非常值得一读。智人:人类简史,尤瓦尔·诺亚·哈拉里(YuvalNoahHarari)着。如果你不了解人类,你就不太可能在这个世界上取得成功。这本书以独特而深刻的视角介绍了我们的历史、我们如何来到这里以及我们为何以现在的方式行事。它对于理解人类的工作方式至关重要,因此对于成功至关重要。TheHackerState:这是一本易于阅读的安全书籍。更像是故事。安全是我们行业中最基础的一层。如果你没有安全意识,你就不会成功,你不应该在加密领域。无限游戏,Sinek着。这本书给出了一个长期愿景的观点。它将拓宽您的视野和视野。那里有一个更大的图景,更有意义。为什么有的公司能活一百年,有的却在发票与发票之间挣扎。高级管理人员的重要读物。海星和蜘蛛:无领导组织的不可阻挡的力量作者:OriBrafman,RodBeckstrom。这本书讨论了去中心化组织与中心化组织。以及为什么以及如何监管不会阻止去中心化的组织。我真的希望地球上的每个监管者都能阅读这本书。如果您想了解去中心化组织应如何运作,请务必阅读。?论写得好,威廉·辛瑟(WilliamZinsser)。关于简明写作的优秀书籍。必须为每个人阅读。我们远程工作。你一天只能接20个电话,但你写了数百条消息。我们通过直接消息或在社交媒体上与数以百万计的用户进行交流,主要是书面形式。平台革命,作者:GeoffreyG.Parker、MarshallW.VanAlstyne、SangeetPaulChoudary。一本关于平台、如何构建它们、为什么它们如此重要和有影响力的好书。如果你想成为币安的业务部门(BU)负责人,这是先决条件。PatrickLencioni的优势。为什么组织健康胜过商业中的一切。在Binance的早期,我们专门召开了一次场外会议来完成本书中的练习。本书的许多建议都印在了我们的领导团队身上,所以您可能也想读一读。创新堆栈:建立无与伦比的企业一次一个疯狂的想法。作者:吉姆·麦凯维。BU领导必读。炼金术:在品牌中创造魔法的黑暗艺术和好奇科学,RorySutherland。这本书解决了生活和商业中一些违反直觉的观点。很有趣的书。营销团队必读。带故事销售:保罗·史密斯(PaulSmith)如何吸引注意力、建立信任并完成销售。了解故事的力量,成为更好的销售人员、营销人员和沟通者。营销团队必读。具有传染性:为什么事情会流行JonahBerger。所有产品设计师和营销人员都必须阅读。坚持不懈:为什么有些想法存活下来,而另一些想法则死了奇普·希思(ChipHeath),丹·希思(DanHeath)。营销方面的好书。MatthewSkelton和ManuelPais的团队拓扑。这本书讨论了组织业务和技术以实现快速流动。它还详细介绍了组织结构如何决定系统架构。不同类型的团队结构如何最适合不同类型的系统或平台。本书将帮助您从某些方面了解币安为何采用我们的结构。指数型组织:新组织比你的组织好十倍、更快、更便宜作者:SalimIsmail、YurivanGeest、MichaelS.Malone。一本关于组织的好书。拥抱你的仇恨者:JayBaer如何接受投诉并留住你的客户。本书是营销和客户服务团队的必读之书。它讨论了我们应该如何为用户提供服务,如何在社交媒体上与他们互动等。营销和公关的新规则:营销、社交、内容团队和高层领导的必读之作。为什么内容为王。以及为什么在主流媒体上使用社交媒体,在社交媒体上使用自我博客。文化密码:高度成功团队的秘密丹尼尔·科伊尔(DanielCoyle)。“在币安,我们提倡自由,但它也往往伴随着混乱。这本书说明了一个结构松散、看似混乱的组织如何非常有效。要做到这一点,我们需要高素质的人才。TeamofTeams:NewRulesofEngagementforaComplexWorld精装本,作者:Gen.StanleyMcChrystal。我相信每个现代组织都应该这样运作。自上而下的结构不再有效。决定应该由了解情况的人做出。嵌入/交换程序。信息分享给大家。睁开眼睛,放开手。闪电式扩张,作者:ReidHoffman。人们谈论币安闪电式扩张,这是真的。我们遵循ReidHoffman的建议,并尝试快速扩展。除了详细讨论扩展和增长之外,本书还详细介绍了不同规模的组织如何运作,以及团队增长到不同规模时的一些影响。这有助于我们规划我们作为一个组织的成长。这是一本相当新的书,甚至讨论了加密货币等近期话题。跨越鸿沟,杰弗里·摩尔着。我们/加密货币还没有跨越鸿沟。这本书可以帮助您更好地理解跨越鸿沟需要什么。反脆弱:从混乱中获益的事物,作者NassimNicholasTaleb。从个人投资到建立一个持久的公司,了解什么是脆弱的,什么是不重要的。我们绝对希望Binance具有反脆弱性。这本书可以解释我们做出某些决定的方式。Loonshots:如何培养赢得战争、治愈疾病和改造行业的疯狂想法,作者:SafiBahcall。标题说明了一切。阅读本书后,您将了解为什么我们容忍币安的失败,更重要的是,我们可以容忍或不能容忍哪些类型的失败。工作规则!,拉斯洛·博克(LaszloBock)。本书讨论了作者在谷歌工作期间获得的与工作相关的见解。本书中有一些值得学习的课程,尤其是在币安,因为我们也在快速发布一个又一个产品。范围:大卫·爱泼斯坦(DavidEpstein)撰写的《为什么通才在专业化世界中获胜》。虽然许多书都在谈论在超级竞争世界中的专业化、10,000小时等,但本书给出了不同的观点来平衡这些论点。有多少伟大的发明发生在学科的交叉点上。?主权个人:掌握向信息时代的过渡。作者:JamesDaleDavidson,PeterThiel-前言,WilliamRees-Mogg。一本提前20年写成的书,其预测完全准确。领导力的5个层次:经过验证的可最大限度发挥潜能的步骤。作者:约翰·C·麦克斯韦。如果你想成为领导者,这个头衔绝对应该在你的图书馆里高产出管理,作者:AndrewS.Grove。经典管理与领导力书籍。DevOps手册:如何在技术组织中创造世界级的敏捷性、可靠性和安全性,作者:GeneKim、PatrickDebois、JohnWillis、JezHumble。这本书解释了现代技术部门是如何工作的。如何做代码的持续部署,搭建高质量的平台。币安技术团队必读。教练习惯:少说,多问,永远改变你的领导方式,迈克尔·邦吉·斯坦尼尔(MichaelBungayStanier)。如果你正在领导一个团队,或者指导某人,你应该阅读这本书。Essentialism:TheDisciplinedPursuitofLess,作者GregMcKeown。专注于重要的事情和日程管理。上自己:认识、拥有和实施突破性机会,作者:AnnHiatt。本书从行政助理的角度介绍了亚马逊和谷歌的运作方式。也激励大多数人尽其所能。文化获胜,威廉·范德布洛门(WilliamVanderbloemen)着。关于建筑文化的优秀书籍。所有币安用户必读。领导力管道2E:如何建立领导力驱动的公司。作者:拉姆·查兰、詹姆斯·诺埃尔、斯蒂芬·德罗特。如何培养公司的领导者。好策略/坏策略:差异及其重要性。作者:理查德·鲁梅尔特。了解策略的含义。点赞开关:前联邦调查局特工通过平装书影响、吸引和赢得人们的指南作者:JackSchafer。一位专门从事行为分析和招募间谍的前FBI特工出品了一本手册,其中包含他行之有效的策略,介绍如何立即读懂别人并影响他们对你的看法,这样你就可以轻松打开点赞开关。文化地图:突破全球商业的无形边界。非常适用于我们,因为我们管理着一个全球团队。金钱心理学:关于财富、贪婪和幸福的永恒教训。作者:摩根豪塞尔。如何思考金钱和快乐。信号:日常信号如何帮助我们驾驭世界动荡的经济,皮帕·马尔姆格伦(PippaMalmgren)博士。关于整个世界的优秀书籍。黑暗中的追踪者:全球追捕加密货币犯罪领主,安迪·格林伯格(AndyGreenberg)。另一个标题是我们的金融犯罪合规主管Tigran的工作。这本书读起来就像一部好莱坞电影,讲述了全球范围内关于肮脏警察、贩、走私集团以及互联网历史上对在线市场的最大打击的故事。传记,他人的故事

Web3加速器GRAVITON公布首批入围队列,每个项目将获5万美元投资:5月9日消息,专注于新兴市场的Web3加速器GRAVITON 已公布首批入围队列,覆盖DeFi 支付、去中心化身份、现实世界资产标记化、NFT交易、GameFi等领域,其中包括Spydra、Strive、Zoth、Wall、GETSecured、Fetcch等七个印度项目。每个入围项目将从Graviton获得高达50,000美元的初始投资和来自全球Web3品牌的技术资助,以及与全球风险投资公司建立联系并获得未来机构资金的机会。[2023/5/9 14:52:57]

SuperPumped:MikeIsaac的Uber之战。虽然我们不想遵循本书中的所有内容,但Uber在监管不明确、快速增长等方面确实面临着类似的挑战。他们采取了更为激进的方法,好吧,这取决于你的看法。无论如何,这本书是一本很棒的读物。传递幸福:通向利润、激情和目标的途径作者:TonyHsieh。在线鞋类零售商Zappos广受尊敬的首席执行官TonyHsieh解释了他如何创造一种独特的文化和对服务的承诺,旨在改善员工、客户、供应商和支持者的生活。Hsieh运用自己生活经历和其他公司的轶事和故事,提供了公司可以取得前所未有的成功的具体方法。更妙的是,他展示了创造快乐和记录成绩是如何齐头并进的。没有规则规则:Netflix和Reinvention的文化作者:ReedHastings、ErinMeyer。要点:人才密度、坦率、提供反馈。AmazonUnbound,作者BradStone。关于Jeff在彻底改变世界的过程中如何解决一些问题的详细故事。?美国头目:史诗般追捕丝绸之路背后的犯罪策划者。作者:尼克·比尔顿。丝绸之路的故事。鉴于行业的迷人阅读。我们调查小组的Tigran在这个故事中扮演了一个角色。?红色轮盘:关于当今中国财富、权力、腐败和报复的内幕故事。作者:沉德蒙。关于中国商业环境如何运作的第一人称叙述。我相信这本书在中国被禁了。无处可藏:爱德华·斯诺登、美国国家安全局和美国监视国。作者:格伦格林沃尔德。关于爱德华·斯诺登的故事。影子工厂:从9/11到窃听美国的绝密国家安全局。作者:詹姆斯·班福德。不确定这本书的真实性,但谈到了政府的窃听能力。邓小平与中国的转型,EzraF.Vogel着。深度塑造中国的历史。既非文官也非仆人:PhilipYeo的故事。作者:白盛慧。新加坡是如何建成的。沃伦·巴菲特(WarrenBuffett):终极金钱思维的内幕,罗伯特·G·哈格斯特伦(RobertG.Hagstrom)着。一个关于沃伦巴菲特的故事。尽管他不喜欢加密货币,但仍有许多课程需要学习。来自杰基尔岛的生物:再看美联储。作者:G.EdwardGriffin。走出戈壁:我的中美故事。作者:山卫健。血与油:穆罕默德·本·萨勒曼对全球权力的无情追求。作者:布拉德利·霍普,贾斯汀·谢克。NoFilter:TheInsideStoryofInstagram:出于反垄断的原因,一些关于他们为完成交易而必须经历的披露程度的有趣见解。所有的谈话都必须交出来。他们的内部律师过去常常审查他们。审查了任何提及市场份额、竞争、支配地位等的内容。也深入了解所做出的价值观和选择。以及并购后整合等方面的一些冲突。小说:

加密初创公司CryptoTechFin完成50万欧元融资:金色财经报道,西班牙加密初创公司CryptoTechFin已完成一轮价值接近50万欧元的种子前融资。这笔交易由Not Just Investments和R2 Seed Investments牵头。通过与GenTwo和瑞士当地实体的合作,CryptoTechFin将利用此次注资开辟新的客户群,以协助创建专注于专业和机构投资者的瑞士ISIN投资产品。[2023/4/13 14:01:28]

坠落的巨龙,作者:彼得·汉密尔顿。最后一个是科幻小说。这是关于一个寻找宝藏并最终找到更重要的东西的人,以及各种具有引人入胜的任务的角色。我不会透露太多,因为我希望你自己享受这段旅程。但我真的很喜欢这套西装和里面所有的科技产品。这是一本古老的小说,但却是我最喜欢的小说之一。

游戏制造商The Mirror完成230万美元Pre-seed融资:金色财经报道,游戏制造商The Mirror完成230万美元Pre-seed融资,硅谷风险基金Founders Found领投,其他参投方包括Konvoy Ventures、Abstract Ventures、Florida Funders和Palm Tree Crew。

The Mirror总部位于迈阿密,旨在简化以虚拟世界为背景的3D多人游戏的创建,目前拥有一支15人的团队。这家初创公司表示,它将为所有技能水平的开发人员提供服务,包括那些没有编码经验的开发人员。[2022/12/8 21:29:37]

数据:最近一周,以太坊网络新增188万枚NFT资产:金色财经报道,NFTScan数据显示,最近一周,以太坊网络新增188.25万枚NFT资产,平均每天新增铸造26.89万枚NFT资产。[2022/8/15 12:25:27]

路透前瞻美联储利率决议:料坚持加息75个基点:7月24日消息,路透对经济学家的调查显示,美联储将再次加息75个基点。一些鹰派官员倾向加息75个基点,削弱了加息100个基点的预期。联邦基金利率期货的走势显示,加息一个百分点的可能性只有五分之一左右,这与调查结果基本一致。但这已经是几十年来最激进的加息路线,也加剧了人们对经济衰退的担忧。美国未来一年陷入衰退的可能性为40%,两年内陷入衰退的可能性为50%。这一比例较6月份的25%和40%大幅上升。(金十)[2022/7/24 2:34:45]

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